SCRIVERE IL CURRICULUM VITAE

Cos’è il Curriculum Vitae e come deve essere scritto?

Il C.V. è una descrizione sintetica, ma allo stesso tempo completa, del tuo percorso formativo e delle tue caratteristiche professionali e rappresenta lo strumento attraverso il quale viene offerta una prima presentazione di se stessi. Va sempre tenuto in considerazione che il tempo che viene dedicato alla lettura del curriculum da parte del potenziale datore di lavoro (o da chi effettua i colloqui) non è molto, quindi l’obiettivo primario è quello di riuscire a suscitare attenzione valorizzando prima di tutto le proprie capacità e competenze. A questo scopo, un curriculum vitae deve rispondere a certe caratteristiche:

Chiarezza e correttezza sintattica e lessicale.
Sinteticità: un C.V. non deve mai superare due pagine di contenuto.
Veridicità: sembra una caratteristica banale, ma è importante far conoscere solo le effettive esperienze e competenze acquisite.
Grafica funzionale: il C.V. deve essere scritto con il PC, prestando attenzione ai margini e alle spaziature, dividendolo in paragrafi, in modo che risulti leggero e piacevole alla lettura. I modelli predefiniti presenti in quasi tutti i programmi di videoscrittura possono costituire un valido supporto nella impostazione visiva del curriculum.

In un Curriculum Vitae non devono mai mancare 5 sezioni fondamentali per delineare il profilo della persona:

Dati anagrafici e personali
Nome, cognome, luogo e data di nascita, indirizzo e residenza, numero di telefono (fisso e cellulare), stato civile, cittadinanza (se diversa dal paese in cui ha sede l'azienda), posizione riguardo al servizio militare (per gli uomini).

Titolo di studio
In ordine cronologico (dal più remoto al più recente) con data e votazione (specificare argomento o titolo della tesi in caso di laurea) e indicazione di eventuali master o dottorati di ricerca.

Esperienze professionali
In ordine cronologico (possibilmente dal più recente al più remoto), per ogni posizione citata: mansione espletata, area di responsabilità, nome dell'azienda, città e periodo di lavoro.

Conoscenze informatiche
In caso di conoscenze approfondite, suddivisione per area (linguaggi di programmazione, pacchetti applicativi, sistemi operativi) e, all'interno di ciascuna, indicazione dei software conosciuti.

Conoscenze linguistiche
Lingua conosciuta e livello di conoscenza (madrelingua, ottimo, buono, discreto, scolastico), suddivisi nelle due specifiche: “scritta” e “parlata”. Indicazione di eventuali soggiorni formativi all'estero e/o di attestati conseguiti.

Altre informazioni utili
All’interno di un Curriculum Vitae possono essere inserite iscrizioni ad associazioni o esperienze di volontariato, hobbies, sport praticati, attività extralavorative e interessi culturali, ma l’opportunità dell’inserimento deve essere valutata anticipatamente, considerando in maniera ponderata le caratteristiche e il contesto del destinatario al quale il C.V. viene inviato. Può essere menzionato (ma occorre tenere BEN presente che queste informazioni posso precludere particolari occasioni lavorative) anche il tipo di disponibilità di lavoro (full time, part-time, turni, festivi, trasferte, trasferimenti) e gli obiettivi professionali.

Al termine della compilazione occorre inserire sempre la propria autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del decreto legislativo 196/2003 (normativa sulla Privacy), seguita dall'apposizione della data e della propria firma.